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https://edoc.ufam.edu.br/handle/123456789/1194
Título: | EDITAL N.º 007-2019-PROPESP-UFAM |
Autor(es): | souza, rodrigo |
Palavras-chave: | MBA Gerenciamento Estratégico de Pessoas |
Data do documento: | 2019 |
Descrição: | A UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS (UFAM), por intermédio da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação (PROPESP) e da Faculdade de Estudos Sociais (FES), torna público que estarão abertas, no período de 1° de março de 2019 a 25 de março de 2019, as inscrições do processo seletivo para o preenchimento de 50 (cinquenta) vagas no Curso de Pós-Graduação Lato Sensu MBA em Gerenciamento Estratégico de Pessoas objeto do Acordo de Cooperação firmado entre a Universidade Federal do Amazonas (UFAM) e o Instituto João Neórico. Proc. no. 23105.051360/2018. |
URI: | http://edoc.ufam.edu.br/handle/123456789/1194 |
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EDITAL N.º 007-2019-PROPESP-UFAM.pdf | A UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAZONAS (UFAM), por intermédio da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação (PROPESP) e da Faculdade de Estudos Sociais (FES), torna público que estarão abertas, no período de 1° de março de 2019 a 25 de março de 2019, as inscrições do processo seletivo para o preenchimento de 50 (cinquenta) vagas no Curso de Pós-Graduação Lato Sensu MBA em Gerenciamento Estratégico de Pessoas objeto do Acordo de Cooperação firmado entre a Universidade Federal do Amazonas (UFAM) e o Instituto João Neórico. Proc. no. 23105.051360/2018. | 347.2 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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